Тренінг реалізований в рамках Програми «Молодіжний працівник», що ініційована Міністерством молоді та спорту України, Державним інститутом сімейної і молодіжної політики та Програмою розвитку ООН в Україні. Організатори тренінгу: Молодіжний Ресурсний Центр та Державний інститут сімейної та молодіжної політики.
Програма «Молодіжний працівник» є:
- складовою Дорожньої карти реформ молодіжної політики;
- одним із пріоритетів Державної соціальної цільової Програми «Молодь України 2016-2020»;
- інструментом впровадження європейських підходів та стандартів молодіжної роботи в Україні.
Мета Програми:
– підвищити кваліфікацію молодіжних лідерів та фахівців молодіжної галузі задля ефективної розробки та реалізації молодіжної політики на локальному та регіональному рівнях;
– налагодити ефективний діалог між держструктурами та громадянським суспільством;
– надати інформацію про кращі світові практики реалізації молодіжної політики.
Участь у триденному тренінгу також взяли представники державних установ та громадські активісти Черкащини, які працюють із молоддю. Тренерами були заступник директора ЧО Молодіжний Ресурсний Центр Володимир Панченко, представник МГО «ПЛАСТ-НСОУ» Даниїл Майоров та Олена Левченко.
Протягом 3-х днів учасники вивчали основи молодіжної політики, її значення для громади, а також компетенції, необхідні молодіжним працівникам для ефективної роботи. Учасники, що успішно закінчили навчання, отримають державні сертифікати про проходження базового тренінгу за Програмою «Молодіжний працівник».
Відділ організації профорієнтації ОЦЗ
реклама
