Немає тяжчої роботи, ніж намагатися мати красивий вигляд з восьми ранку до півночі, - таку думку у свій час висловила відома французька кіноактриса Бріджіт Бардо. Якби вона спробувала з такими переконаннями знайти робоче місце у Черкасах, то напевно відразу б перефразувала свій вислів: немає тяжчої роботи у Черкасах для жінки, ніж просто знайти роботу.
Хто останнє твердження заперечує, звертайтеся. Бо мене ледь не щодня черкаські жінки просять допомогти у працевлаштуванні. Якщо вважаєте, що цієї проблеми не існує, буду до Вас направляти.
Суто особисті спостереження. За роки депутатства у Черкаській обласній раді і головування в постійній комісії праці та соціального захисту населення неодноразово доводилося фіксувати вперту річ – статистику стосовно створення робочих місць в обласному центрі. Нібито, згідно офіційної інформації, є робочі місця і є де працювати. Водночас у спілкуванні з жительками Черкас статистика із сухої і впертої стає суто чоловічою. Хто все ще заперечує, звертайтеся, направлятиму безробітних жінок до Вас.
Якщо Ви молода жінка з вищою освітою, свідомим поглядом на будування життєвого шляху, маєте бажання бути люблячою матір’ю і порядною дружиною, як Ви гадаєте, де ідеальне робоче місце для Вас у Черкасах? Впевнена, більшість вгадала з першого разу: державна служба на посаді головного спеціаліста. Тут зарплата стабільна без радикальних затримок, на рівні трішечки вище мінімальної. Головне, щомісяця однакова й можна планувати свої доходи та витрати. Ще немає начальницької відповідальності, а вже є ріст стажу державної служби. Повний соцпакет. Лікарняний оплатять навіть у разі, якщо хворіла дитина і Ви були поряд з нею, а не «горіли» на роботі. Важливо, тільки втриматися на посаді. Та, от перешкода: вакансій у сфері державної служби мало й щороку посади скорочуються.
В основному черкащанкам пропонують роботу за принципом: маленька ставка + відсоток. Тенденцією останніх років стала ще одна схема (найчастіше у сфері послуг). Жінці пропонують робоче місце: приміщення з усіма умовами, клієнтська база, ведення бухгалтерських справ, забезпечення необхідними для роботи матеріалами та ін. Єдина умова – треба реєструватися фізичною особою-підприємцем. Врешті-решт працюєш, платиш оренду, податки – світу білого не бачиш. Заробітки сумнівні, мороки повно, зате статистика розвитку малого бізнесу збільшується і міська влада може похизуватися, що докладає максимум зусиль для розвитку Черкас.
А що робити тим, кому за сорок? Міська влада про таких навіть не згадувала. Чи працевлаштовані жінки, яких звільнили після скорочень в санітарно-епідеміологічній станції та в бюро технічної інвентаризації? Багатьом із них для отримання пенсії треба ще офіційно пропрацювати не менше 5 років. Дехто вийшов на пенсію як медичний працівник. Та, повірте, вдома їм не зовсім комфортно. Міська влада мала б активніше залучати такий досвідчений потенціал.
Виходить, що нині аби жінці влаштуватися на роботу в Черкасах треба бути або затятою чайлд-фрі з альтруїстичним ставленням до роботи, або сподіватися на підтримку близьких. До того ж вибір професій обмежений. В основному пропонують торгувати китайськими виробами (чи-то одягом, чи-то побутовою технікою), або займатися мережевим маркетингом.
Міська влада вважала за потрібне багато говорити про ремонт доріг, проведення тендерів, боротьбу з корупцією, продаж комунального майна, формування бюджету. А де ж тут згадано про робочі місця для жінок? Мабуть, у очах владців ця тема ледь-ледь асоціюється із формуванням бюджету міста Черкаси. Відразу інша асоціація – мізерна зарплата вихователя з 25-річним стажем в черкаському дитячому садку. В той час коли президентські ініціативи направлені на збільшення зарплати, черкаському вихователю запропонували «максимум» - відпустка за власний рахунок, а також вирахували все що законно можна. От і формування бюджету.
Замість того, щоб збурювати людей виходити на вулицю на підтримку міської влади, декому достатньо було б продемонструвати одну-єдину цифру – працевлаштування жінок в місті Черкаси. І не просто цифру. А в якісному показнику ефективності. Бо якщо Черкаси – місто, де жінки торгують, то це не розвиток. Від розмов про важливість гендерної рівності доходи черкащанок лише зменшуються. Черкащанки хочуть, можуть працювати. Але через особисті амбіції верхівка міської влада проігнорувала той факт, що справжні союзники – це не тільки ті підприємці, хто вигравав тендери і освоював бюджетні гроші. Справжні союзники влади – це самі городяни, хто зі спокійною душею за матеріальне становище і майбутнє налаштовуватиме своїх дітей, що жити у місті Черкаси найкраще, бо тут міська влада дбає за жінок і підтримує їх бажання народжувати та бути успішними в кар’єрі.
Наталія Горбенко
та соціального захисту населення,
член громадської ради жінок при Черкаській обласній державній адміністрації
